Obszary coachingu narzędziowego:

• Coaching sprzedażowy dla podległego zespołu handlowego
• Coaching codziennej pracy zawodowej (innej niż sprzedaż) dla podwładnych lub współpracowników (np. obsługa klienta wewnętrznego lub zewnętrznego)
• Coaching szefowski dla podległej kadry kierowniczej

Dla kogo specjalizacje?
Program I stopnia certyfikatu obejmuje 2 specjalizacje: handlową i szefowską.
W specjalizacji handlowej uprawnienia Coacha Narzędziowego Kontrakt może zdobyć każdy zainteresowany tą formą pracy.

W specjalizacji szefowskiej o uprawnienia Coacha Narzędziowego Kontrakt mogą ubiegać się szefowie, którzy kierowali lub kierują zespołem oraz trenerzy odpowiedzialni za rozwój pracowników i współpracę z kadrą kierowniczą, którzy posiadają również doświadczenia szefowskie lub zdobedą je w trakcie pracy.

Jakie uzyskasz kompetencje?

• Coach Narzędziowy Kontrakt potrafi biegłe posługiwać się standardami handlowymi i/lub szefowskimi.
• Coach Narzędziowy Kontrakt posiada i potrafi swobodnie stosować podstawowe umiejętności coachingowe, które pomagają pracownikom w trenowaniu i doskonaleniu narzędzi zawodowych.
• Coach Narzędziowy Kontrakt potrafi biegle posługiwać się procedurą coachingową Kontrakt, a w szczególności organizować doświadczenia w indywidualnym treningu nowych umiejętności.